Роботодавець зможе отримати до 100,5 тисяч грн за робочі місця для осіб з інвалідністю

Дата: 11.09.2023 10:20
Кількість переглядів: 49

Фото без описуУряд компенсуватиме роботодавцям витрати на облаштування робочих місць для осіб з інвалідністю І та ІІ груп в розмірі до 100,5 тис. грн

Уряд компенсуватиме роботодавцям витрати на облаштування робочих місць для осіб з інвалідністю І та ІІ груп в розмірі до 100,5 тис. грн. Відповідне рішення було ухвалене на засіданні Кабінету Міністрів України 22 серпня 2023 року – інформує Мінекономіки.

Передбачається надання компенсації роботодавцям за облаштування робочих місць:

  • для осіб з інвалідністю І групи - до 100,5 тис. грн (15 мінімальних зарплат);
  • для осіб з інвалідністю ІІ групи - до 67 тис. грн (10 мінімальних зарплат).

Компенсуватися будуть витрати на придбання роботодавцем допоміжних засобів для облаштування робочого місця для особи з інвалідністю, зокрема:

  • меблів (крісел з регульованими або фіксованими сидіннями, поручнів та брусів, розсувних дверей, засобів для їх відчинення/зачинення, протиковзних та тактильних матеріалів для підлог і сходів);
  • транспортерів для піднімання сходами з електроприводом;
  • допоміжних засобів для позиціонування курсора та тактильних комп'ютерних дисплеїв;
  • брайлівських клавіатур та портативних пристроїв;
  • підйомних платформ для робочих місць;
  • допоміжних засобів для відтворення звуку та для забезпечення здатності чути і бачити.

Фінансування компенсації поточного року здійснюватиметься за рахунок коштів Фонду загальнообов'язкового державного соціального страхування на випадок безробіття.

Щоб отримати компенсацію, роботодавцю необхідно подати до регіонального центру зайнятості в паперовій або електронній формі:

  • заяву щодо надання компенсації;
  • копії документів, які підтверджують працевлаштування особи з інвалідністю та придбання роботодавцем допоміжних засобів для облаштування робочого місця.

Відповідні норми містить постанова КМУ «Деякі питання надання роботодавцям компенсації фактичних витрат за облаштування робочих місць працевлаштованих осіб з інвалідністю» від 22.08.2023 р. № 893. Дія відповідного Порядку поширюється на роботодавців, які починаючи з дня набрання чинності Постановою №893 (станом на 26 серпня ще не набула чинності) працевлаштували особу з інвалідністю І або ІІ групи, яка є застрахованою особою. Порядок також містить детальний перелік документів, які подає роботодавець для отримання компенсації, та підстави відмови у наданні компенсації (зокрема - наявність податкового боргу чи заборгованості з ЄСВ або виплати заробітної плати), а у додатках до Порядку наведено переліки допоміжних засобів для облаштування робочого місця працевлаштованої особи з інвалідністю.


« повернутися

Код для вставки на сайт

Вхід для адміністратора

Форма подання електронного звернення


Авторизація в системі електронних звернень

Авторизація в системі електронних петицій

Ще не зареєстровані? Реєстрація

Реєстрація в системі електронних петицій


Буде надіслано електронний лист із підтвердженням

Потребує підтвердження через SMS


Вже зареєстровані? Увійти

Відновлення забутого пароля

Згадали авторизаційні дані? Авторизуйтесь